Taskflows voor medewerkers

Je kan vanaf nu een taskflow taak aanmaken voor medewerkers. In plaats van 'taskflow taak' wordt dit een 'HR-taak' genoemd. De taken die worden gemaakt hebben betrekking op de personeelsdienst. Dit gaat dan vooral over taken zoals bvb: wat te doen bij een nieuwe start-up, welke stappen moet ik nemen bij een vertrek,... Deze taken kan je aanmaken via Configuratie -> medewerkers -> HR-taak definitie.

Het aanmaken van een HR-taak gebeurt op dezelfde manier als bij een taskflow taak.

Als je een HR-taak geconfigureerd hebt kan je ze gaan toevoegen op medewerkersniveau. Open het medewerkersdossier om het tabblad “taken” te zien. Klik op toevoegen om de taak toe te voegen.

Bij het medewerkersdossier kan je ook gaan naar geplande HR-taken; daar kan je zien welke HR-taken op de medewerker zijn gepland. Dubbelklik op de HR-taak om deze te openen en de subtaak af te vinken. 

Diezelfde taken kan je ook terug vinden bij de ERM rapporten. Deze kan u terug vinden onder home-ERM rapporten 

Hier kan je, net zoals bij de taskflow taken, de HT-taken gaan openen en afpunten of wijzigen aan de hand van een globale wijziging.